Leistungsportfolio

Der einfachste Weg zum neuen Mitarbeiter

Digilents ist ein exklusives Netzwerk von Talenten und Freelancern aus allen Bereichen der digitalen Wirtschaft. Führende Unternehmen vertrauen auf das Netzwerk von Digilents, um Ihre Projekte und offenen Vakanzen mit den besten Talenten zu besetzen.

Recruiting

Wir besetzen Ihre digitalen Schlüsselpositionen mit den besten Kandidaten

Premium Search
Wir unterstützen Sie aktiv und individuell bei der Kandidatensuche durch Direktansprache in und außerhalb unseres Expertennetzwerks.
Individuelles Profiling
Aktive Unterstützung bei der Erstellung des An-forderungs- und Stellenprofils, sowie Beratung bei der Definition der Rahmenbedingungen
Aktive Kandidatensuche & Ansprache
Zielgerichtete Kandidatensuche innerhalb und außerhalb unseres Netzwerks, sowie Direktansprache geeigneter Kandidaten
Persönlicher Ansprechpartner
Während des gesamten Recruitment Prozesses begleitet Sie Ihr persönlicher Ansprechpartner von Digilents
14-tägiger Statusbericht
Von Ihrem Ansprechpartner erhalten Sie 14-tägig einen informativen Statusbericht zum Projektfortschritt
Netzwerkaktivierung & Veröffentlichung
Veröffentlichung der Stelle auf der Website & Vorstellung in unserem Kandidatennewsletter

Executive Search
Erfolgreiche E-Commerce-Unternehmer beraten Sie exklusiv bei der Besetzung Ihrer Vakanz mit Hilfe unseres handverlesenen Executive-Netzwerks.
Executive Profiling
Abgleich der Stellenanzeige mit dem Anforderungsprofil der Position, sowie Definition einer Zielfirmenliste
Mentoren-Coaching
Nach Abschluss des Profilings erfolgt ein Mentoren-Coaching mit Branchenexperten zur Findung des optimalen Kandidaten
Nachhaltige Qualitätssicherung
Durchführung von teilstrukturierten Interviews mit jedem Kandidaten vor einem Vorschlag
Konsequente Performance Selektion
Einholung von Referenzen, Terminkoordination, Teilnahme an Gesprächen, Durchführung von Persönlichkeitsanalysen**
Premium Netzwerkaktivierung
Veröffentlichung der Stelle auf der Website & Vorstellung in unserem Kandidatennewsletter im Premium Executive Bereich

Experts

Wir stellen Ihnen unmittelbar die optimalen Digital Experts für Ihre Projekte zur Verfügung

Defined Project Expert
Senden Sie uns Ihre Projektbeschreibung / Schulungsinhalte und erhalten Sie Experten-Profile aus unserem Netzwerk
Kostenfreie Datenbankabfrage
Kostenfreie Abfrage unserer Datenbank nach geeigneten Kandidaten auf Basis ihrer Stellenbeschreibung.
Kostenfreie Handlungsempfehlung
Innerhalb von 7 Tagen erhalten Sie geeignete Kandidatenvorschläge (sofern vorhanden) und Handlungsempfehlungen für den weiteren Recruiting-Prozess.
Risikolos
Wir vermitteln nur handverlesene Experten mit Branchen-Knowhow.
Unkompliziert & Effizient
Bei Interesse erfolgt ein direkter Kontakt zu unseren Experts, um die konkreten Inhalte und Modalitäten effizient abzustimmen.
Anteilige Abrechnung von dem mit dem Expert getätigten Umsatz; monatliche Abrechnung über Digilents

Project Taskforce Team
Unsere branchenerfahrenen Beiräte beraten Sie bei der Ausgestaltung Ihrer Projektinhalte und der Profilauswahl & betreuen Sie über die gesamte Projektlaufzeit.
Individuelles Profiling
Aktive Unterstützung bei der Ausgestaltung Ihrer Projektziele und der Erstellung der Anforderungsprofile. Abstimmung über Struktur, Stärke und Aufgabenverteilung im Projektteam. Handverlesen.
Aktive Kandidatensuche & Ansprache
Zielgerichtete Kandidatensuche innerhalb und außerhalb unseres Netzwerks, sowie Direktansprache geeigneter Kandidaten
Fitting
Während des gesamten Recruitment Prozesses begleitet Sie Ihr persönlicher Ansprechpartner von Digilents
Netzwerkaktivierung & Veröffentlichung
Veröffentlichung der Stelle auf der Website & Vorstellung in unserem Expertennewsletter, Handverlesen, abgestimnmt, zielgerichtet.
Individuelle monatliche Abrechnung über Digilents

Ihr Ansprechpartner

Pedro Rodriguez

Managing Director

+49 711 995857661

+49 178 1195931

pedro.rodriguez@digilents.com