Herausforderung:
Die Haupt-Herausforderung unseres Suchmandates bestand darin, unserem Mandanten einen erfahrenen Head of E-Commerce zur Verfügung zu stellen, der den nachhaltigen Aufbau einer E-Commerce Organisation vor Ort nachhaltig und selbstständig vorantreiben konnte. Darüber hinaus mussten im Rahmen der Position mehrere E-Commerce Vertriebskanäle gleichzeitig aufgebaut werden.
Vorgehensweise:
Hauptaugenmerk bei der Kandidatenauswahl und Kandidatenansprache lag auf erfahrenen E-Commerce Profilen mit einem starken operativen Hintergrund. Im Rahmen des Projektes wurde schnell klar, dass sehr gute operative Erfahrung im Bereich E-Commer für unseren Mandanten zum aktuellen Zeitpunkt unverzichtbar war. Man entschied sich im Laufe des Prozesses dazu vor allem Kandidaten mit einem starken Start-Up Hintergrund anzusprechen.
Erfolgsfaktoren:
- Individuelle und tiefgehende Identifikation der Anforderungen gemeinsam mit dem Kunden
- Branchen-Know How zu relvanten digitalen Vertriebschanneln unseres Mandanten
- Detaillierte Vorselektion und Qualifizierung interessierter Kandidaten